<< Главная страница


Новые собственники наемные работники — массовые собственники акционерных компаний
Джозеф Рафаэль БЛАЗИ
Дуглас Линн КРУЗ
НОВЫЕ СОБСТВЕННИКИ НАЕМНЫЕ РАБОТНИКИ - МАССОВЫЕ СОБСТВЕННИКИ АКЦИОНЕРНЫХ КОМПАНИЙ при участии Дарьи Паниной и Екатерины Грачевой АКАДЕМИЯ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ МОСКВА «ДЕЛО Лтд «1995 © HarperBusiness A Division of HarperCollins Publishes © "Дело Лтд", 1995. Перевод на русский язык, оформление.
Книга написана известными в США специалистами по вопросам собственности служащих, неоднократно выступавшими на страницах таких деловых издании, как Wall Street Journal, Business Week, Time, Newsweek, The New York Times, а также в передачах телеканала CNN.
В ней рассказывается о роли собственности служащих в управлении деятельностью акционерных корпораций, об опыте владения акциями и управления, накопленном несколькими тысячами американских компаний. На основе обширного фактического материала изучаются механизмы формирования такой собственности, проблемы реструктуризации заработной платы и пенсий, цели и способы участии служащих-собственников в конкурентной борьбе, а также формы корпоративной культуры и управления, существующие в акционерных компаниях.
Книга представляет интерес для российского читателя и прежде всего для управленческого персонала в связи с массовой приватизацией предприятий и появлением огромного числа служащих-акционеров.
Предисловие
Введение
1. ФИНАНСЫ КОРПОРАЦИИ
Вступление: переворот в структуре собственности
"Разводнение" капитала — серьезная проблема
Виды "разводнения"
Примеры "разводнения"
Всегда ли обязательно "разводнение"?
Кто платит за собственность наемных работников?
Вытеснение крупных инвесторов
Выпуск новых акций для работников компании
Превращение открытой компании в закрытую, и наоборот
Создание самостоятельных компаний из подразделений: выкуп капитала наемными работниками
Перестройка структуры собственности и другие цели корпорации
Рынок капиталов для передачи прав собственности
Финансирование передачи прав собственности без кредитной поддержки: прямые вложения
Финансирование передачи прав собственности с кредитной поддержкой: банковские займы
Финансирование передачи прав собственности с кредитной поддержкой: открытая подписка
Резюме
2. НОВАЯ СТРУКТУРА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ И ПОСОБИЙ
Роль собственности служащих
Замена пенсионных планов с фиксированными выплатами
Замена программ участия в прибылях
Реструктурирование системы медицинских страховок для пенсионеров
Другие подходы
Резюме
3. УЧАСТИЕ СЛУЖАЩИХ-СОБСТВЕННИКОВ В КОНКУРЕНТНОЙ БОРЬБЕ НА РЫНКЕ КОРПОРАТИВНОГО КОНТРОЛЯ
Вступление: влияние фондов ESOP на исход борьбы за поглощение
Руководство и акционеры: истоки напряженности в их отношениях
Акционеры "поднимают голову"
Распределение власти в корпорациях и корпоративное право
Руководители корпорации как агенты акционеров
Разные точки зрения на глубинные причины смены руководства
Инструмент защиты корпорации, или средство, позволяющее руководству удержаться у власти?
Рост собственности служащих в условиях угрозы поглощений
1985—1987 гг.: появление новых приемов защиты
Итоги 1973-1987 гг.
Итоги 1988—1990 гг. и прогноз на будущее
Как будут развиваться события дальше?
Влияние собственности служащих на стоимость акции
"Битвы за голоса"
Резюме
4. КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА И УПРАВЛЕНИЕ
Вступление: собственность служащих и корпоративная культура
Характеристика современной ситуации
"Феодальная" культура
"Инвесторская" культура
"Культура участия"
"Акционерная" культура
Резюме
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Почему собственность служащих будет продолжать расти?
Участие в капитале или участие в управлении?


На главную
Комментарии
Войти
Регистрация